출산휴가 신청서 및 확인서 다운로드
회사생활을 하면 급여에서 원청징수 되는 부분들이 꾀나 많이 있답니다 4대보험중에선 고용보험도 있답니다. 오늘 정보 안내를 해 드리는 이제도는 고용보험의 혜택으로볼수가 있어요. 출산전휴휴가 신청서에대하여 소개를 해보고자할건데요.
회사에서 근로를 하던 여성근로자는 출산휴가를 받아보실수가 있습니다. 출산전과 후 전부 합쳐 90일의 휴가를 받아보실수가 있습니다. 이 시간동안에는 급여를 받으시면서 휴직을 해보시게 되어 지십니다. 출산휴가 신청서와 확인서등 서류가 필요 한데요. 신청서를 필요로 하는 분들에개 공식으로받으시는법 알려드릴게요
가장 우선 제도에 대하여 잠시 살펴보도록할겁니다. 보통 90일의 휴가를 지급받아 보게 되는데요. 다태아일 경우에는 120일까지 인정을 받아 볼수가 있네요. 또한 여성근로자의 근로의무를 면제해 주시고 임금의 상실없이 휴식을 보장할수 있도로 해주시는 제도인데요.
그렇다보니 90일간 휴직을 해보신다면서도 급여를 받아 보실수가있는것입니다. 지급 대상에 대하여 살펴볼게요.
지급을 받기 위해는 사업주로부터 출산전후휴가를 부여받으셔야 하여서, 고용보험 가입일이 180일 이상이어야합니다. 일반 회사 6개월 이상 근무하셨다면 조건이 될 겁니다.
이 출산휴가를 신청하는 방법에 대해도 안내를 해볼게요. 출산휴가를 받기 위해는 상단에 안내되게 되어진 서류들을 받아보셔서 작성하여 고용센터 또는 온라인, 우편으로 제출을 해서야 해요. 그러면 서류를 내려 받는 방법들도 안내를 해 드려보도록 할 겁니다.
서류는 고용보험 사이트를 통하여 받아볼수가 있답니다. 이곳에서 신청서와 확인서를 받으실수 있답니다. 상단에 보시는 것과같이 가장우선 고용보험이라고 검색하며 화면으로 방문을 해주시기바랍니다. 그렇게 하고 하단 안내에 다라서 하세요.
이 방법으로 고용보험제도라고 되어지게 되어있겠네요. 여기 부분을 누르시고 아래에있는 개인혜택을 클릭을 해 보시고 모성보호안내에서 출산휴가를 선택해주십시오. 그럼 세부적인 설명과소개가 나오면서 서류 2개를 받아 보실 수있을거에요.
위에 보시는것과같이 관련서식 2종이 있네요. 출산전후 휴가급여 신청서와 출산전후 휴가 확인서가 있네요.
이 서류들을 작성을 해보신후에 고용센터 또는 온라인, 우편으로 발송하여 접수를 해주시면 되어 지십니다. 이 홈페이지에선 모의 계산도 가능하기 때문에 받을수 있는 금액이 얼마인지도 살펴 보시면 좋을듯 하네요.